浙江海洋学院未来教育家协会

日黑

浙江海洋学院未来教育家协会

                              

部门招干

   
本协会现设有会长，副会长及会长助理，下设财务部、外联部、宣传部、信息部、策划部及三个教师技能培训部各职能部门。每部设正部长一名，副部长二名，各部设若干干事。本协会在学校团委的具体指导下开展工作，按照学校办学理念，以各种形式的健康有益、生动活泼教育活动为载体，团结全体同学，创设学生主动追求发展的环境，使学生在各方面素质都能得到全面提高。
(以下3名包括一个部长,两个副部长)
（一）会长：(1名)
1、根据学校团委及上级学生联合会的指示，围绕学校的中心工作，结合学校的实际情况，负责制订协会学期工作计划。
2、主持协会全面工作，决定有关重大事项，负责协会全局工作的决策。
3、定期召开协会成员全体会议，研究工作中出现的问题及解决办法。听取各部门工作汇报并统筹，检查工作计划落实的情况。
5、按时向团委和学校社团联合会汇报工作。发现重大问题要及时向学校反映，积极响应校团委的号召。
6、抓好协会的自身建设，定期组织学习，总结工作经验、教训，帮助提高协会干部的工作能力，提高思想素质，增强协会的凝聚力和战斗力。　　
7、指导协会各部门开展工作，听取各部门工作汇报，指导和帮助各班开展工作和活动。并加以督促检查。
8、对协会的学期学年工作进行实事求是的总结，写出书面材料。参与优秀学生社团干部的评定。负责总结协会的工作情况。
     副会长：(4名)
1、协助会长做好协会全局工作的决策和主持协会的日常工作。
2、协助主席分管协会有关职能部门。抓好协会组织的常规工作。明确责任分工，指导并参与开展所分管部门的各项工作。向会长汇报各部的工作开展情况。
3、会长不在或受会长委托时，代表会长行使各项会长职责，完成会长交给的任务。
（二）会长助理 (3名)
1、会长助理要求对各项工作进行统筹、协调和监督，了解协会工作情况，参与各部门重大活动的组织策划工作。负责协会内部制度的制订及协助会长进行各项重点事务的管理等。履行会长的决议分配，落实会长部署的工作任务，监督、深入了解各职能部门工作的开展情况。
2、落实协会内部制度的执行情况。负责对全体协会干部、干事的工作做好记录，并定期整理存档。负责起草制定学生会有关文件，如制度、规定、通知。负责安排协会有关会议事宜，并做好会议记录。
3、负责协会各种文件、文书的材料的管理，负责文件的整理、传送及存档工作。
4、协调会长与各职能部门之间以及各协会干部之间的工作关系，并通过各种渠道增强协会的整体凝聚力，使之更有效的开展各项工作。
5、审核各部门计划工作开展的可能性。
（三）财务部 (3名)
1、负责协会财物管理，定期清点物品，对物品流动做好记录。做好学生会财务收支管理和汇报工作。
2、完成会长交办的其它任务。
（四） 宣传部  (3名)
1、充实和壮大学生宣传队伍，培养实干型的宣传干部。
2、负责专项活动的宣传工作，积极配合其他部门活动开展的宣传工作，完成会长交办的其它工作。
（五）信息部(3名)
主要负责日后有关比赛活动以电子稿形式时对其材料的收发,另外还有对比赛前文件的电子处理.（有电脑者优先）
（六）策划部(3名)
1、制定活动计划，给每次活动、比赛策划合理方案、计划。主要工作是活跃和丰富会员的校园文化生活， 1、制定学期文艺娱乐活动的计划和实施方案，并具体负责组织工作。促进同学间的交流。
（七）教师技能培训部(12名)分别设4个分管部门
人文学院  (3名)
数理学院  (3名)
外语学院  (3名)
非师范学院  (3名)

面试时间:2008-3-7 18:00 (星期五)
面试地点:新区四区166教室

欢迎大家踊跃报名参加!

                                          未来教育家协会
                                            2008-3-3
[s:55]

日黑

浙江海洋学院未来教育家协会

   
    浙江海洋学院未来教育家协会是一个旨在提高我校师范生的师范技能,增强社会师资市场竞争力,加强”三笔一话”(毛笔、钢笔、粉笔、普通话),锻炼师范生基本功,在实践中造就未来教育家的新兴学生社团组织.它创建于2008年2月,在教师教育中心的领导下,由宋秋前老师提议,段双全老师指导,并在两位老师和全体创社人员的共同努力下,未来教育家协会是海洋学院目前为止的70个多个社团中唯一一个关于师范类教育的学校社团.
    本协会以弘扬和传承师范技能,增强我校师范生个体竞争力,增加学校和社会对师范生的重视，在实践操作中坚持自训和他训相结合，校内外相结合为原则。受校党委宣传部领导、校体委和校团委指导并挂靠浙江海洋学院教师教育中心 。
    未来教育家协会早在建社初就已经对一些历届师范生遇到的一些难题进行了对症下药.例如:在社会实践过程中，如何使师范生具有的师范技能运用于教学实践，如何能正确充分的学以致用，如何使师范生所学的知识产生价值，就成了师范生毕业后迫切需要解决的问题，即瓶颈所在。  对于这些问题，我社----未来教育家协会，提出了一个较为切实可行的措施---成立以海院为基地的海院师范生和舟山中小学在职教师培训中心,并将在暑期开设舟山市中小学生培训活动。届时我社将在会员中挑选一批优秀的，能力相对较强的会员，或聘请专业人员（教师或经验丰富的高年级学生）先对其进行各类假期培训工作。在自愿原则下,聘请其为暑期家教带班教师,使暑期在校的会员能够就近有一个社会实践的场所,并得到一定的较为可观的报酬.   
    我社是一个面向全校的学生社团,在以师范生为主导的同时,对非师范类的学生,我社在普通话日常训练,教师资格证的报考等方面也作了较为全面的安排.通过定期的培训,使之在各类师范技能方面的测试中能够达到事半功倍的效果.
    未来教育家协会的成立,既有利于师范生和部分非师范生的交流,增强他们的师范技能。同时,可以作为师生之间交流互动的一座桥梁,加强他们之间的联系,以促进我校师范生,非师范生在师范技能方面更好的发展。它不仅可以影响海院的在校师范生潜力的挖掘，甚至还可以影响舟山市基础教育的发展。几年以后，希望在舟山能树立一个“未来教育家协会”的品牌形象，作为舟山市首创的颇具影响与规模的教育培训基地，吸引舟山已任教的年轻教师的加入，深入挖掘与拓展舟山师范教育的资源，为舟山教育事业的可持续发展奠定坚实的基础。
    新的协会需要新的活力,相信你的加入将是协会发展的最大动力.如果你有兴趣,请你记住我们的面试时间与地点,为成为一个未来教育家而努力.
面试时间:2008-3-7 18:00 (星期五) 面试地点:新区四区166教室

浙江海洋学院未来教育家协会
                            2008-3-3

日黑

自己先顶顶

金璇木雕

天哪...这是什么故事啊...

毛毛の毛

顶啊 ``我一定来参加 `哈哈 `

663439

MS 很不错的说

翁约约

想报名啊？？竞争激烈不？？ [s:64]

海棠轩

哇，新成立的啊~~~ [s:49]

我打四分卫的

这个么 大家 踊跃报名啦  [s:55]  [s:40]

风飘雨

我响应号召也来顶顶啊 [s:40]