一、皓月生项目介绍 人才是企业发展的第一推动力,旭辉地产的快速发展,与始终秉持的培养人才、重视人才的人力资源战略密不可分。皓月生计划旨在招聘高潜质且拥有强烈成功渴望的在校大学生,通过系统、科学的培养,使其成长为拥有旭辉气质的营销精英,为实现旭辉地产500亿战略目标奠定人才基础。
招聘指标: 招聘职位:营销精英 招聘生源:2015届毕业生(非应届) 培养周期:一年 招聘需求:40人 工作地域:杭州大市范围
二、皓月生(实习)招聘标准 1、2015届本科毕业生(非应届) 2、专业不限,优先考虑市场营销等相关专业 3、成绩排名为年级前30% 4、担任过班级或院校学生会管理岗位、社团组织负责人,有营销相关实习经历 5、个人素质:客户导向、沟通表达、自我驱动、抗压能力、充满激情、阳光自信 三、甄选流程 1、网申:5月10日至5月31日,网申地址:campus.cifi.com.cn 2、校园宣讲:5月29日,下午6:00 - 9:00 宣讲地点: 3、面试时间:5月30日-5月31日 4、实习合同:6月1日-6月4日 5、皓月训练营:6月5日-8月25日 6、实习评估:8月25日-8月31日 7、三方签订:9月-12月
四、培养路径与薪酬
项目
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培养路径与薪酬
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培养路径
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1、经过系统培训后由销售精英带领实习; 2、一年后迅速成为一线营销强兵和骨干; 3、3-5年时间成长为销售主管或经理。
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薪酬待遇
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1、实习津贴:100元/天+奖金 2、毕业录用待遇:第一年固定年薪6万,全年浮动奖金5-30万
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五、皓月生实习营 时间 :6月5日-8月25日(7周)。 内容 :3天系统培训,6周实战实习。 说明:皓月生在实习营期间,食宿自理。 六、备注 1、网申截止日期为5月31日,现场可接受简历投递,模板需要提前在官网campus.cifi.com.cn下载。 2、宣讲会现场可以和公司营销精英面对面接触,回答问题可得精美礼物 3、现场问答表现优秀者可直接获得面试资格,名额有限,共3张直通卡。 七、公司介绍 旭辉集团股份有限公司(以下简称“旭辉”)成立于2000年,是一家以内地住宅开发为主营业务的香港上市房地产开发企业(股票代码00884.HK)。旭辉总部设在中国上海,集房地产开发、建筑施工、物业管理于一体,具有“中国房地产开发企业一级资质”,连续8年稳居中国房地产企业百强,名列百强企业“成长性TOP10”、“运营效率TOP10”、“企业盈利性TOP10”、“华东品牌价值TOP10”,为“中国房地产协会城市开发专业委员会”和“中国城市房地产开发商策略联盟”会员单位。 2013年5月,旭辉四天连拿三地,耗资46亿,成功落子杭州; 2013年6月,旭辉杭州事业部正式成立; 2013年12月,成功实现双盘齐开大卖,被集团授予“钢刀团队”! 旭辉杭州事业部,目前在职人数80余人,平均年龄30岁,我们是一支阳光朝气的团队。未来三年,我们将持续深耕杭州,逐步实现以杭州为轴心,辐射浙江其他城市的蓝图布局。 三吴都会,钱塘胜景,旭辉杭州,真诚期待您的加盟!
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